Produktionschefer
DI’s netværk for produktionschefer er et eksklusivt, professionelt og fortroligt fællesskab, hvor du kan blive inspireret og udfordret til dit arbejde med produktion, automatisering og effektivisering.
Bliv en del af et stærkt, professionelt fællesskab om produktionsledelse, hvor vi går i dybden med de spændende og krævende udfordringer, man står over for som produktionschef. Vi behandler temaer som planlægning af produktion til markedsudvikling, opstart og nedlukning af fabrik, forandringsledelse, KPI’er, lønforhandling og generationsskifte, tiltrækning af arbejdskraft og meget mere.
Kvalificeret sparring til dit arbejde
I netværket tager vi udgangspunkt i hinandens cases, så du vil få konkrete og kvalificerede inputs til de udfordringer, du selv står overfor. Vi afslutter typisk netværksmøderne med en middag, hvor du får mulighed for uformel networking med de andre produktionschefer.
Det får du i netværket
- Viden om udviklingstendenser, ny lovgivning og metoder
- Debat om netværkets temaer
- Et fortroligt rum til sparring
- Adgang til DI’s eksklusive arrangementsrække ”Net Talks"
- En digital platform, hvor du kan sparre med netværksmedlemmerne
Sådan foregår det
Netværket mødes fire gange om året og møderne afholdes hos medlemsvirksomhederne. Temaerne fastlægges ud fra netværksmedlemmernes ønsker og behov. Netværksmøderne faciliteres af en kompetent chefkonsulent fra DI, som har et bredt fagligt kendskab til produktion. Facilitatoren sikrer rammer for netværkets møder og giver kvalificeret med- og modspil til netværksmedlemmerne. Møderne afsluttes med en middag på en nærliggende restaurant.
Der er fem regionale netværk, så du kan deltage i dit nærområde. Netværkene er Sjælland, Fyn, Sydjylland, Midtjylland og Nordjylland.
Eksempler på afholdte temaer
-
-
Produktionsstyring med tidshorisont
Hvad stiller man egentligt op, når kunderne bestiller med en kort tidshorisont - måske helt ned til to dages varsel? På dette netværksmøde diskuterer vi produktionsstyring og networker over en social middag.
-
Trivsel og motivation i den yngre generation
Generation y og z er meget forskellige fra tidligere generationer, og når de yngre medarbejdere træder ind på arbejdsmarkedet, er det med helt nye forventninger til arbejdspladsen og ledelsen. Kom med, når vi diskuterer trivsel og motivation blandt lærlinge og den yngre generation.
-
Fra smed til industrivirksomhed
Hvad sker der, når virksomheden går fra en smede- eller håndværkervirksomhed til at blive en industrivirksomhed? På dette møde diskuterer vi strategi, proces og ledelse i den organisatoriske forandring.
-
Bæredygtighed i produktionen
På dette netværksmøde diskuterer vi bæredygtig forretningsudvikling gennem bæredygtighed. Hvad skal man være opmærksom på, hvordan kan man måle bæredygtighed og hvordan skaber man forretningsmuligheder gennem bæredygtighed?
-
