På di.dk anvender vi cookies til en række forskellige formål i forbindelse med funktion, webanalyse og marketing. Klikker du videre på sitet, accepterer du, at der sættes cookies til disse formål. Du kan læse mere om cookies og fravælge brugen af dem på denne side.

Kurser

Søg  

Kurser

Dato: 29 august 2017
Personalejura for ledere - Alle ledere har behov for at kende noget til personalejura, ellers risikerer man at komme galt af sted.
Dato: 30 august 2017
Emballage-overenskomstens FAQ - Med kurset 'Emballageoverenskomstens FAQ' bliver du rustet til at forebygge og løse daglige problemstillinger i din virksomhed i relation til Emballageoverenskomsten. Med udgangspunkt i virksomhedernes hverdag får du eksempler på, hvordan relevante problemstillinger løses bedst.
Dato: 5 september 2017
Industriens Overenskomst - Arbejder du i det daglige med at forvalte overenskomsten i forhold til din virksomheds medarbejdere, er det afgørende, at du får overblik over Industriens Overenskomst. Det får du på dette kursus.
Dato: 6 september 2017
Sådan vinder du ordren - Salg for praktikere - Dine kunder opruster på indkøbssiden og stiller større krav. Det samme gør de mulige kunder, dutænker på at kontakte. Men forstår du deres egentlige behov, og hvordan de tænker? Taler du med derigtige personer? Og siger du de rigtige ting?
Dato: 6 september 2017
MUS for HR-medarbejdere - - Revitalisér jeres MUS, så samtalerne giver resultater
Dato: 11 september 2017
DI's lederuddannelse 2017 - DI's lederuddannelse er en praktisk orienteret lederuddannelse, der giver dig øget indsigt i lederrollen og klæder dig på til at agere effektivt i forhold til at nå dine mål sammen med dine medarbejdere.
Dato: 12 september 2017
Effektive møder - Som leder kender du værdien af de gode møder, og du ved også, at de gode møder ikke kommer af sig selv. Faktisk er det en kernekompetence som leder at kunne tilrettelægge og gennemføre energifulde og effektive møder.
Dato: 12 september 2017
Ajour med Industriens Overenskomster - Kurset udbydes kun i de år, hvor der forhandles nye overenskomster. Det er vigtigt, at alle, der arbejder med overenskomsterne, er bekendt med dem og deres reguleringer. Når overenskomsterne er afsluttet sætter vi med dette kursus fokus på alle de nye regler i såvel Industriens Overenskomst som Industriens Funktionæroverenskomst.
Dato: 12 september 2017
DI's Lean Facilitator - Lean Facilitator uddannelsen i DI giver dig leankompetencerne til at lede en leankonvertering fra A til Z.
Dato: 13 september 2017
Ajour med Industriens Overenskomster - Kurset udbydes kun i de år, hvor der forhandles nye overenskomster. Det er vigtigt, at alle, der arbejder med overenskomsterne, er bekendt med dem og deres reguleringer. Når overenskomsterne er afsluttet sætter vi med dette kursus fokus på alle de nye regler i såvel Industriens Overenskomst som Industriens Funktionæroverenskomst.
Dato: 18 september 2017
Bestyrelsens arbejde - NYHED: Kom med, når kurset "Bestyrelsens arbejde" bliver opgraderet til version 2.0. Fra efteråret 2017 sætter vi fokus på digitalisering ved at inddrage det i alle dele af kurset. Vi har i nyere tid set, at digitalisering ofte er drivkraften til optimering og forbedringer i samspillet mellem virksomhedens afdelinger indbyrdes og virksomheden samspil med sine kunder. I de seneste år har digitaliseringen også vundet indpas i udviklingen af virksomhedernes forretningsmodeller, hvilket alt sammen er med til at stille krav til en bestyrelses viden om den digitale udvikling.
Dato: 19 september 2017
Lær at bruge LinkedIn som rekrutteringsværktøj - LinkedIn er kommet for at blive og bruges i dag af over to mio. danskere. Derfor er LinkedIn også headhunterens foretrukne netværk til at finde kandidater til virksomhederne. Dette kursus er for dig, der vil styrke din rekruttering, og lære de værktøjer at kende som headhunterne anvender via LinkedIn i deres søgen efter de rigtige kandidater.
Dato: 20 september 2017
Personalejura - Personalejura vedrører alle medarbejdere gennem hele ansættelsesforholdet. Det er HR's opgave at være godt inde i den gældende lovgivning for virksomheden - lige fra rekruttering af den nye medarbejder til ansættelsesforholdet sluttes.
Dato: 26 september 2017
Motivation - Al handling kræver energi, engagement og motivation - og det er bestemt ikke lige meget, hvorfor, af hvad eller hvordan du motiverer dine medarbejdere. Og at motivere nutidens medarbejdere kræver helt andre metoder end dem, der kendes fra industrisamfundet.
Dato: 27 september 2017
Rollen som sparringspartner - I en tid med mange forandringer kan procesarbejdet og rollen som sparringspartner gøre forskellen mellem succes og fiasko. Kurset "Rollen som sparringspartner" lærer dig at blive en god sparringspartner og facilitator for virksomhedens ledere.
Dato: 28 september 2017
INCOTERMS og betaling i international handel - Hvordan sikrer du dig bedst muligt, når du laver dine transport- og logistikaftaler, aftaler om forsikring og vælger INCOTERMS® klausul? Hvilken betydning har det, og hvorfor er det så vigtigt at aftale de rigtige?
Dato: 3 oktober 2017
Lær at bruge LinkedIn som rekrutteringsværktøj - LinkedIn er kommet for at blive og bruges i dag af over to mio. danskere. Derfor er LinkedIn også headhunterens foretrukne netværk til at finde kandidater til virksomhederne. Dette kursus er for dig, der vil styrke din rekruttering, og lære de værktøjer at kende som headhunterne anvender via LinkedIn i deres søgen efter de rigtige kandidater.
Dato: 3 oktober 2017
Fra strategi til handling - DI's Lean Leadership - Kurset lærer dig at forbedre på de strategiske, kulturelle og ledelsesmæssige aspekter i din leanorganisation.
Dato: 4 oktober 2017
Lederens svære samtaler - Som leder skal du kunne gennemføre svære samtaler som f.eks. sygefraværssamtaler, adfærdssamtaler, advarselssamtaler og opsigelsessamtaler. På dette kursus klæder vi dig på til at kunne håndtere de samtaler.
Dato: 4 oktober 2017
Stil skarpt på reglerne for funktionæransatte - Der bliver flere og flere funktionærer i virksomhederne, og derfor er det vigtigt at have kendskab til, hvilke regler der gælder på funktionærområdet. På dette kursus får du den nødvendige viden, når du skal håndtere alle aspekter af funktionæransættelser.
Dato: 5 oktober 2017
Leanadfærd 2 - stabilisering - Har du styr på din leankonverteringen? Leanadfærd 2 - stabilisering gør dig i stand til at etablere styring med tavler og systemer til at fastholde og støtte de etablerede systemer.
Dato: 5 oktober 2017
Lederens svære samtaler - Som leder skal du kunne gennemføre svære samtaler som f.eks. sygefraværssamtaler, adfærdssamtaler, advarselssamtaler og opsigelsessamtaler. På dette kursus klæder vi dig på til at kunne håndtere de samtaler.
Dato: 9 oktober 2017
Overenskomst og personalejura for administrative medarbejdere - Medarbejdersager kan være vanskelige at håndtere, hvis man ikke kender de grundlæggende love og regler på området. Kurset Overenskomst og personalejura for administrative medarbejdere giver dig et dybdegående kendskab til arbejdsmarkedets love og regler, herunder reglerne for barsel, sygedagpenge, refusion og ferie.
Dato: 10 oktober 2017
MUS med stor effekt - Mange ledere gennemfører Medarbejder Udviklings Samtaler (MUS) med blandet effekt. Derfor tilbyder DI nu et kursus rettet mod ledere, der vil have stor effekt og værdi af MUS for både leder, medarbejder og virksomhed.
Dato: 10 oktober 2017
Uddannelse og kompetenceudvikling - Kursus i, hvordan de offentlige uddannelsesordninger fungerer, og hvordan de kan bruges af transporterhvervet. På kurset behandles AMU, herunder mulighed for støtte fra kompetencefonden, erhvervsuddannelser for unge lærlinge og for voksne - meritvejen. Der vil også blive gennemgået overenskomstens bestemmelser på området.
Dato: 11 oktober 2017
MUS med stor effekt - Mange ledere gennemfører Medarbejder Udviklings Samtaler (MUS) med blandet effekt. Derfor tilbyder DI nu et kursus rettet mod ledere, der vil have stor effekt og værdi af MUS for både leder, medarbejder og virksomhed.
Dato: 24 oktober 2017
DI's uddannelse i God Procesledelse - DI's uddannelse i God Procesledelse giver dig inspiration og værktøjer til at skabe stabile processer, der understøttes af tæt opfølgning og fokuseret lederadfærd. Så arbejder du med at få resultatskabelse til at gå hånd i hånd med involverede og engagerede medarbejdere, så er dette kursus noget for dig.
Dato: 24 oktober 2017
HR-opgaven og dig - HR-opgaven og dig giver dig overblik over og afklaring af HR-funktionens rolle. Kurset hjælper dig med at sætte ord på og blive bevidst om virksomhedens HR-udfordringer og kigger nærmere på, hvordan disse udfordringer takles.
Dato: 24 oktober 2017
Løn- og arbejdstid i praksis - Formålet med kurset er, at give deltagerne et praktisk kendskab til ATL-overenskomstens bestemmelser om løn og arbejdstid, og hvordan man udnytter de muligheder for driftsoptimering, som overenskomsten tilbyder.
Dato: 26 oktober 2017
Mediekursus - Velkommen på forsiden! - Torsdag den 23. marts og 26. oktober 2017 i Nyborg.
Dato: 1 november 2017
DI's lederuddannelse 2017 - DI's lederuddannelse er en praktisk orienteret lederuddannelse, der giver dig øget indsigt i lederrollen og klæder dig på til at agere effektivt i forhold til at nå dine mål sammen med dine medarbejdere.
Dato: 1 november 2017
Klare mål og performancesamtaler - Udvikling af medarbejdere og sikring af produktivitet og performance skabes i samspillet mellem leder og medarbejdere i hverdagen. En vigtig del af det er, at få sat klare mål, der er tydeligt koblet til virksomhedens mål og retning - og at få fulgt op, så medarbejderne bliver motiverede og præsterer det, der skal til for at nå målene.
Dato: 2 november 2017
Klare mål og performancesamtaler - Udvikling af medarbejdere og sikring af produktivitet og performance skabes i samspillet mellem leder og medarbejdere i hverdagen. En vigtig del af det er, at få sat klare mål, der er tydeligt koblet til virksomhedens mål og retning - og at få fulgt op, så medarbejderne bliver motiverede og præsterer det, der skal til for at nå målene.
Dato: 6 november 2017
HR-studietur til USA - Kom med DI på HR- og innovationsstudietur til Silicon Valley og Boston, hvor du får mulighed for at besøge nogle af de mest innovative virksomheder og universiteter på USA's vest- og østkyst.
Dato: 6 november 2017
DI's videregående lederuddannelse - Har du ansvaret for at realisere virksomhedens strategiske mål? Kan du skabe mening og engagement blandt dine medarbejdere, så I sammen får succes og opnår resultater, der er til gavn for virksomheden? DI's videregående lederuddannelse giver dig indsigt og værktøjer, der gør dig endnu mere effektiv i hverdagen, og skærper dig i rollen som handlekraftig leder.
Dato: 7 november 2017
Strategisk kompetenceudvikling - I HR skal I kunne rådgive om, hvorvidt medarbejdernes kompetenceudvikling støtter op om virksomhedens overordnede strategi og samtidig understøttes af de overenskomstmæssige forhold. Og du skal kunne bidrage til en optimal uddannelsesplan, der bringer hver enkelt medarbejder videre og udnytter den enkeltes potentiale.
Dato: 14 november 2017
ATL's overenskomstkursus - inkl. Metal-Transport overenskomsten - 2017 er overenskomstår. På dette kursus får du en grundig gennemgang af ATL/3F-overenskomsten sammen med et unikt kendskab til alle nyhederne. Dertil kommer de afgørelser og tolkninger af overenskomsterne, som hele tiden kommer frem. Som noget nyt har vi til sidst på kurset indlagt en time med Metal-Transport Overenskomsten.
Dato: 15 november 2017
Industriens Overenskomst - Arbejder du i det daglige med at forvalte overenskomsten i forhold til din virksomheds medarbejdere, er det afgørende, at du får overblik over Industriens Overenskomst. Det får du på dette kursus.
Dato: 16 november 2017
Ta' ansvar for et sundt arbejdsmiljø - Trivsel og arbejdsglæde er en vigtig del af en sund arbejdsplads. Samtidig er et godt arbejdsmiljø med til, at reducere sygefravær og forbedre organisationens resultat. Et godt arbejdsmiljø nedbringer også risikoen for ulykker, ligesom virksomheden lettere undgår påtaler og bøder.
Dato: 21 november 2017
Ansættelse fra A til Z - Er det ulovligt at afskedige gravide eller barslende medarbejdere? Hvad skal man være særligt opmærksom på i forhold til afskedigelse ved sygdom? Og hvad hvis medarbejderen er handicappet?
Dato: 28 november 2017
Forandringsagentens servicetjek - I dag forandres arbejdsopgaver og -processer konstant, og som leder er det vigtigt at kunne forankre de mange forandringer, så medarbejderne lykkes i den nye kontekst. For en forandring er først forankret, når alle naturligt følger den nye måde at udføre opgaverne på.
Dato: 28 november 2017
ATL's overenskomstkursus - inkl. Metal-Transport overenskomsten - 2017 er overenskomstår. På dette kursus får du en grundig gennemgang af ATL/3F-overenskomsten sammen med et unikt kendskab til alle nyhederne. Dertil kommer de afgørelser og tolkninger af overenskomsterne, som hele tiden kommer frem. Som noget nyt har vi til sidst på kurset indlagt en time med Metal-Transport Overenskomsten.
Dato: 28 november 2017
Sæt tal på HR - HR-arbejdet har ofte indflydelse på virksomhedens bundlinje. Men det kan være svært at beregne omfanget og værdien. På dette kursus fokuserer vi på, hvordan du kan "sætte tal" på konsekvenserne af indsatser i forhold til virksomhedens medarbejdere og organisation.
Dato: 24 januar 2018
DI's lederuddannelse 2017 - DI's lederuddannelse er en praktisk orienteret lederuddannelse, der giver dig øget indsigt i lederrollen og klæder dig på til at agere effektivt i forhold til at nå dine mål sammen med dine medarbejdere.
Dato: 20 marts 2018
Bestyrelsens arbejde - NYHED: Kom med, når kurset "Bestyrelsens arbejde" bliver opgraderet til version 2.0. Fra efteråret 2017 sætter vi fokus på digitalisering ved at inddrage det i alle dele af kurset. Vi har i nyere tid set, at digitalisering ofte er drivkraften til optimering og forbedringer i samspillet mellem virksomhedens afdelinger indbyrdes og virksomheden samspil med sine kunder. I de seneste år har digitaliseringen også vundet indpas i udviklingen af virksomhedernes forretningsmodeller, hvilket alt sammen er med til at stille krav til en bestyrelses viden om den digitale udvikling.

Populære netværk

NETVÆRK FOR LØNNINGSBOGHOLDERE - SYDJYLLAND
Netværket er et udviklingsforum for lønningsbogholdere, der vil have ny inspiration og faglig …
NETVÆRK FOR KUNDECENTERCHEFER
NETVÆRK FOR HR-PARTNERE OG HR-MANAGERS - SJÆLLAND
Et netværk for dig der arbejder med HR på partner eller managerniveau, som gerne vil have faglige …
NETVÆRK FOR HR-PRAKTIKERE - SJÆLLAND
Netværket er et udviklingsforum for HR-praktikere, der vil have ny inspiration og faglig sparring i …