Ved det tilpassede tilsyn vil Arbejdstilsynet som udgangspunkt koncentrere sig om de emner, som Arbejdstilsynet ved screeningen vurderede, kunne være problematiske og som er baggrunden for, at virksomheden blev udtaget til tilpasset tilsyn. Dog vil Arbejdstilsynet reagere, hvis der ved gennemgangen konstateres problemer på andre områder. Tilsynsbesøget er anmeldt, og virksomheden skal inden besøget være skriftligt orienteret om, hvilke problemer tilsynsbesøget særligt vil fokusere på.
Sådan foregår et tilpasset tilsyn
Besøget starter med et møde, hvor Arbejdstilsynet redegør for de arbejdsmiljøproblemer, som danner baggrund for besøget, og som skal undersøges nærmere.
Herefter undersøger Arbejdstilsynet de pågældende arbejdsmiljøproblemer, og hvis der viser sig at være forhold, der ikke lever op til arbejdsmiljølovgivningens krav, kan Arbejdstilsynet afgive påbud om disse forhold.
Efter det tilpassede tilsyn
Ledelsen og sikkerhedsrepræsentanterne/repræsentanten for de ansatte skal oplyses om udfaldet, således at de er klar over, hvilke afgørelser Arbejdstilsynet påtænker at give virksomheden, og hvilken smiley virksomheden vil få på Arbejdstilsynets hjemmeside.
Det tilpassede tilsyn har 3 mulige udfald:
- Ingen problemer: Virksomhedens besøges som udgangspunkt først efter 3 år, hvor den skal screenes igen. Virksomheden får en grøn smiley.
- 1- 2 problemer med egenindsatsen og ingen materielle arbejdsmiljøproblemer: Arbejdstilsynet afgiver påbud, og virksomheden besøges som udgangspunkt først efter 3 år, hvor den skal screenes igen. Virksomheden får en gul smiley.
- 3 eller flere problemer med egenindsatsen og/eller materielle arbejdsmiljøproblemer: Arbejdstilsynet afgiver påbud, og virksomheden udtages til opfølgningstilsyn (senest 2 år efter det tilpassede tilsyn). Virksomheden får en rød eller gul smiley afhængig af påbuddene.
Hvad kan virksomheden gøre før et tilpasset tilsyn?
Inden det tilpassede tilsyn bør virksomheden forsøge at løse de mulige arbejdsmiljøproblemer, som Arbejdstilsynet har peget på ved screeningsbesøget, og som ligger til grund for, at virksomheden blev udtaget til tilpasset tilsyn.